Wien (OTS) – Zur Veranschaulichung von Herangehensweisen und
Zielsetzungen im
Management werden in der Literatur wie auch in der Praxis häufig
Analogien aus dem musikalischen Kontext genutzt. Damit dieser
Transfer in die Praxis tatsächlich wirkungsvoll gelingt, braucht es
jedoch professionelles Know-how sowie ein tiefes Verständnis beider
Welten. Der erfahrene Leadership-Experte und Berater Ingo Martin
Stadtmüller verbindet diese Bereiche auf einzigartige Weise – und das
mit Fug und Recht, blickt er doch auf eine internationale Karriere
als Orchesterdirigent zurück.
Seit über 20 Jahren leitet er bedeutende Orchester, unter anderem
als Generalmusikdirektor des Schleswig-Holsteinischen Landestheaters,
und überzeugt mit gefeierten Engagements an renommierten Häusern. Zu
seinen Höhepunkten zählt sein vielbeachtetes Wiener Debüt 2023 am
MusikTheater an der Wien mit Korngolds Die stumme Serenade .
Parallel zu seiner musikalischen Laufbahn absolvierte Stadtmüller
ein Masterstudium in „Change-Management & Leadership“ und erweiterte
sein Fachwissen rund um Führung und Organisationsentwicklung
kontinuierlich. Heute begleitet er Unternehmen und
Führungspersönlichkeiten durch komplexe Transformationsprozesse.
Gerade in Zeiten der disruptiven Digitalisierung, nicht zuletzt durch
den enormen Schub durch Künstliche Intelligenz, sehen sich
Managementteams oft vor ganz neue Herausforderungen gestellt. Und das
kurzfristig. Die Führung eines Orchesters – geprägt von
hochspezialisierten Individuen, die in perfekter Abstimmung
zusammenwirken – eröffnet wertvolle Analogien für zeitgemäße und
inspirierende Führungsansätze.
Mit seinem Konzept „Das Innere Orchester®“ überträgt er die
Prinzipien des Dirigierens auf die moderne Führungsarbeit: Wie
entsteht Resonanz im Team? Wie finden Führungskräfte die richtige
Balance zwischen aktivem Steuern und Freiraum für Eigenverantwortung?
In inspirierenden Keynotes, Workshops und Leadership Labs vermittelt
er erlebbar, wie individuelle Exzellenz und Teamplay zu einem
wirksamen Zusammenklang werden.
Für Ward Howell International ist die Erweiterung der
Partnerrunde ein konsequenter Schritt, um das erfolgreiche Executive-
Search-Kerngeschäft durch den strategisch wichtigen Bereich People,
Culture & Organization Advisory gemeinsam mit Partner Franz Heimel
weiter auszubauen.
Natalie Bairaktaridis, Managing Partner betont:
„Wir begnügen uns nicht damit, die besten Köpfe für
Führungspositionen zu finden. Wir unterstützen Unternehmen ebenso
dabei, ihre Unternehmenskultur und die Transformationskraft
weiterzuentwickeln und leistungsstarke Teams sowie effiziente und
resiliente Organisationsstrukturen aufzubauen. Ich freue mich sehr,
dass wir mit Ingo Martin Stadtmüller eine exzellente Ergänzung für
diesen Bereich gewinnen konnten.“
